Profil de l’entreprise

Présentation de l’entreprise

Plus de 18 ans de fournisseur d'articles promotionnels

Disney, Coca-Cola, Pepsi comptent sur nous | Services après-vente | Services OEM et ODM

Plus de 18 ans d'expérience professionnelle
Fondée en 2005, Shanghai Erosbon Industry est une société de commerce et de fabrication soutenue par un groupe d'entrepreneurs dotés de compétences technologiques avancées et d'une passion pour le développement des affaires qui ont cherché à apporter une nouvelle approche à l'industrie des produits promotionnels. Nous nous spécialisons dans les produits promotionnels de fabrication comprenant des sacs, des tasses, des chapeaux, des produits de sports et d'autres. Les projets d'OEM et d'ODM sont bienvenus.

Services après-vente exceptionnels
Nous nous efforçons toujours de fournir à nos clients des produits de haute qualité, une livraison rapide et des services après-vente exceptionnels. Nous exportons plus de $20 millions de valeur des marchandises chaque année, rencontrant des ordres à fort débit promptement. Nos marchés principaux incluent l'Asie, l'Australasie, l'Amérique du Sud, l'Amérique du Nord, l'Europe occidentale et plus. Notre pourcentage d'exportation est plus de 95%.

Grande source d'acheteurs de nous
En fournissant des produits de qualité supérieure, nous avons des relations stables avec Walt Disney, Coca-Cola, Pepsi, Gatorade, FedEx, UPS, Walmart et Bank of China.

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Informations de base

Capital total
2 000 000 $ US à 2 999 999
Année de création
2005
Nombre total d’employés
100 à 149
Certificat de l’entreprise
NA
Certificat produit
NA
Type d'entreprise
 Exportateur ,  Fabricant ,  Société commerciale ,  Agent ,  Bureau d'achat ,  Consultant ,  Distributeur ,  Importateur ,  Grossiste ,  Détaillant ,  Vendeur en ligne ,  Autres

Capacités commerciales

Total des ventes annuelles
1 000 000 $ US à 1 999 999
Pourcentage d’exportation
95 pour cent à 99 pour cent
Services OEM
Yes
Commandes de petites quantités acceptées
Yes
Noms de marque
Erosbon
Conditions de paiement
T/T in Advance or L/C at Sight or Paypal
Principaux avantages concurrentiels
Capacité de production, Capacité d'OEM, Département expérimenté de R & D, Fiabilité, Grande gamme de produits, OBM (propre marque et fabrication), ODM (conception originale et fabrication), Réputation, Spécifications de l'acheteur acceptées
Autres avantages concurrentiels
Good Service, Delivery, Quality
Grands comptes
Walt Disney, Coca-Cola, DHL, Pepsi, Gatorade
Marchés vers lesquels les produits sont exportés
 Amérique du Nord ,  Asie ,  Australasie ,  Amérique centrale/du Sud ,  Europe de l'Est ,  Europe de l'Ouest ,  Moyen-Orient/Afrique

Informations relatives à l’immatriculation de l’entreprise

Société immatriculée
上海耐天实业有限公司
Numéro d’immatriculation
913101125708335733
Adresse de domiciliation de la société
上海市闵行区元江路5500号第1幢6131室
* En Chine, les adresses et noms de société sont indiqués en chinois uniquement.

Capacité de production

Informations sur l’usine

Taille de l’usine
1000 Mètre carré
Nb de chaînes de production
NA
Nombre d’employés de production
150 à 199
Nombre d’employés en charge du contrôle qualité
30 à 39
Année de création
2004
Nombre d’employés en recherche et développement
10 à 19
Adresse
Minhang District, Shanghai, Chine

Autre capacité de production

Avantages du site
Notre société apprécie le transport commode au port maritime de Changhaï et à l'aéroport de Hongqiao.

Contrôle qualité

Autre contrôle qualité

Description du service de contrôle de la qualité/support technique
Nous mettons en application des procédures strictes de contrôle de qualité et ceci est conduit par nos ingénieurs expérimentés de QC.
Procédures de contrôle qualité
Matériaux d'essai: accepter les qualifiés Inspection des produits Rapport Examinez les produits à nouveau avant l'expédition

Capacités R&D

Autres capacités en matière de recherche et développement

Machines et équipements utilisés
Scanner couleur Scitex, machine à coudre, machine de sortie Scitex Dolev-800V.
Emplacement des installations
We are located in Minhang District, Shanghai, China.
Procédures et pratiques
De nouveaux produits sont recherchés et développés par notre équipe interne de R & D pour les tendances du marché. Discuter du processus de fabrication de nouveaux échantillons.

Profil d’immatriculation d’entreprise

by 3ʳᵈ party

Les informations ci-dessous au sujet du fournisseur ont été fournies par les autorités publiques compétentes dans le pays du fournisseur, elles sont susceptibles de changer sans préavis. Les procédures de vérification du profil d’immatriculation de l’entreprise ont été mises en œuvre par 3ʳᵈ party, une agence de notation tierce

Lire la clause d’exclusion de responsabilité
Adresse enregistrée
Room 6131, Building 1, No. 5500 Yuanjiang Road, Minhang District, Shanghai
Date de constitution
2011/03/27
Forme juridique
Société à responsabilité limitée
Statut de la société
En direct
Agence d’immatriculation
Minhang District Market Supervision Administration
N° d’immatriculation
913101125708335733
Capital autorisé
RMB1,000,000
Capital libéré
RMB1, 000.000
Licence d’importation et d’exportation
Yes
Représentant légal
LI Wei
Champ d’activité
Vente de produits sportifs, de marchandises générales, d'appareils électroménagers, de produits en papier, de fournitures de bureau, d'œuvres d'art, de produits en cuir et de vêtements; conseil aux entreprises (à l'exclusion du courtage); conception et production de graphes et de textes; développement technologique, conseil technologique et service technologique lié à la technologie électronique; commerce électronique (Aucune opération de télécommunications et d'activités financières à valeur ajoutée n'est autorisée); importation et exportation de fret et de technologie; projet de construction (par certificat de qualification) (l'article nécessitant une approbation conformément à la loi ne peut être exploité qu'après l'obtention de l'approbation du service compétent)
Expiration du permis d’exploitation
2021/03/26
Actionnaires
LI Wei;YU Cuicui

Codes de conduite

Égalité des opportunités en matière d'emploi/non-discrimination
Nous croyons que toutes les conditions d'emploi devraient être fondées sur la capacité d'un individu à faire le travail et non sur des caractéristiques ou des croyances personnelles. Nous offrons aux employés un environnement de travail exempt de discrimination, de harcèlement, d'intimidation ou de coercition liée directement ou indirectement à la race, à la religion, à l'orientation sexuelle, à l'opinion politique ou au handicap.
Politique en matière de travail forcé
Nous n'utilisons aucun prisonnier, esclave, sous contrat ou le travail forcé dans la fabrication de l'un de nos produits.
Politique en matière du travail des enfants
Nous n'utilisons pas le travail des enfants dans la production de tout produit. Nous n'employons aucune personne âgée de moins de 15 ou 14 ans lorsque la loi locale le permet, ou l'âge auquel la scolarité obligatoire a pris fin, selon l'âge le plus élevé.
Politique en matière de rémunération
Nous indemnisons équitablement nos employés en nous conformant à toutes les lois applicables, y compris les lois sur le salaire minimum ou le salaire de l'industrie locale en vigueur, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière de santé et de sécurité
Nous maintenons un environnement sûr, propre et sain conformément à toutes les lois et réglementations applicables. Nous fournissons des installations médicales adéquates, des toilettes propres, un accès raisonnable à l'eau potable, des postes de travail bien éclairés et ventilés et une protection contre les matières ou conditions dangereuses. Les mêmes normes de santé et de sécurité sont appliquées dans tous les logements que nous fournissons à nos employés.
Politique en matière de protection de l'environnement
Nous croyons qu'il est de notre devoir de protéger l'environnement et nous le faisons en nous conformant à toutes les lois et réglementations environnementales applicables.
Politique en matière de transactions confidentielles
Notre politique est d'interdire aux employés de conclure des transactions sensibles, des transactions commerciales généralement considérées comme illégales, immorales, contraires à l'éthique ou comme reflétant négativement l'intégrité de la société. Ces transactions se présentent généralement sous la forme de pots-de-vin, de pots-de-vin, de dons d'une valeur significative ou de gains faits pour influencer favorablement certaines décisions affectant les affaires d'une entreprise ou pour le gain personnel d'un individu.
Politique en matière de corruption commerciale
Nous interdisons aux employés de recevoir, directement ou indirectement, tout ce qui a de la valeur en échange de l'utilisation ou de l'acceptation d'utiliser son poste au profit de cette autre personne. De même, les pots-de-vin commerciaux, les pots-de-vin, les pourboires et autres gains et avantages versés à tout client sont interdits. Cependant, cela n'inclut pas les dépenses d'un montant raisonnable pour les repas et les divertissements des clients si elles sont par ailleurs légales, et devraient être incluses dans les notes de frais et approuvées selon les procédures standard de la société.
Contrôles, procédures et registres comptables
Nous tenons avec précision les livres et les registres de toutes les transactions et de la disposition de nos actifs, comme l'exige la loi, ainsi que maintenons un système de contrôles comptables internes pour assurer la fiabilité et l'adéquation de nos livres et registres. Nous nous assurons que seules les transactions avec une approbation appropriée de la gestion sont comptabilisées dans nos livres et registres.
Informations confidentielles ou exclusives
Nous prenons soin de garder la confiance de nos clients en nous. Ainsi, nous interdisons aux employés de divulguer des informations confidentielles ou exclusives en dehors de la Société qui pourraient être préjudiciables à nos clients ou à la Société elle-même. Ces informations ne peuvent être partagées avec d'autres employés que sur la base du besoin de savoir.
Politique en matière de fraude et d'irrégularités similaires
Nous interdisons strictement toute activité frauduleuse qui pourrait blesser nos clients et fournisseurs, ainsi que la Société. Nous suivons certaines procédures concernant la reconnaissance, le signalement et l'enquête d'une telle activité.
Politique en matière de suivi
Nous adoptons un programme de surveillance par des tiers pour confirmer la conformité de la société à ce code de conduite. Les activités de surveillance peuvent inclure une inspection annoncée et inopinée des usines sur place, un examen des livres et registres relatifs aux questions d'emploi et des entretiens privés avec les employés.

Services et soutien

Politique relative aux échantillons
Notre politique d'échantillon est flexible et préférentielle.
Nous garantissons que les échantillons peuvent être livrés rapidement selon notre conception ou selon vos idées.
Garantie
Nous vous aiderons à concevoir un produit adapté à votre marché.
Il suffit de fournir vos logos et le but de vos produits, et notre équipe de R & D créera des articles parfaits pour votre situation.
L'illustration de production est fournie avec des échantillons de pré-production.
Soutien à l'exportation/importation
Nous nous occuperons de tous vos documents d'expédition et d'exportation.
Si vous n'avez pas d'agent de transport désigné, nous prendrons également toutes vos dispositions d'expédition.
Nous vous demanderons un certificat d'origine (formulaire A) à votre demande.
Services après-vente
Notre service client vous soutiendra pleinement à tout moment.
E-mail du service clientèle
erosbon01@gmail.com

OEM/ODM

Capacités OEM/ODM de l'usine
Notre personnel de R & D 30 est prêt à vous aider avec n'importe lequel de vos projets personnalisés.
Nombre de lignes de production
10
Taille de l’usine
5000.0 Mètre carré
Nombre d’employés en charge du contrôle qualité
10 à 19
Nombre d'employés de production
150 à 199
Nombre d'employés R&D
5 à 9
Nombre d'années d'expérience OEM/ODM
9
Capacité mensuelle
1 000 000 à 1 999 999 Pièces
Commande minimum
500 à 999 Pièces
Principaux marchés desservis
Europe de l'Est, Amérique du Nord, Moyen-Orient/Afrique, Amérique centrale/du Sud, Asie, Europe de l'Ouest, Australasie
Principaux clients OEM
  • Carrefour
  • Disney
  • Colgate
  • Chine Télécom
  • China Eastern Airlines (en)
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